鼎力週刊ニュース W51 2024:イノベーション、生産および受賞

ディングリ週刊ニュース 2024年第51週(12月16日~22日)

2024年第51週の中宇鼎力クラッシャー会社の出来事。生産出荷、企業の意思決定、生産進捗などをお届けします。

01 企業の動き

12月16日から18日にかけて、中宇鼎力は第9回中国国際サンド&アグリゲート会議に招待され、国内外の砂利・砂業界の関係者とともに資源の最適活用や業界の革新的発展について協議しました。ZYDLは「砂利・砂業界における革新企業」の称号を受賞。グループソフトウェア技術センターの開発担当ディレクター賈明陽氏は「砂利・砂業界優秀作業者」、王興乾(ワン・シンチェン)グループ研究開発センター長は「砂利・砂業界優秀エンジニア」の称号を授与されました。

02 製造設備

今週、技術改造の設備製造センターは振動ふるい装置の脚部の自動溶接を無事に完了しました。これにより溶接効率、溶接継手の均一性および外観品質が向上しました。この進展は大規模かつ高品質な生産を支援し、今後の生産能力の成長と発展に堅固な基盤を築くことになります。

03 設備

納入および生産計画に従い、設備サポートセンターは全スタッフと共に着実かつ計画的に作業を進め、湖南臨湘、鳳凰および四川北川の各プロジェクト向け製品を予定通りに納品し、実際の行動でプロジェクトへの貢献を示しています。

04 営業前サービス

今週、プリセールスサービスセンターのエンジニアたちとグループのマーケティングマネージャーがカスタマーサービステームと協力し、河北省、江蘇省、山西省へ出向き、顧客との打ち合わせ、工程計画の確認および予算報告を行いました。また、PDMソフトウェアの基本データ整理を無事に完了し、今後のビジネスプロセスの効率的な展開および正確なデータ分析の基盤を確実に築きました。

06 生産運営

荊門プロジェクト: グループの執行副総裁である陳樹凱(チェン・シューカイ)がプロジェクト現場を直接訪問しました。訪問中、各生産工程における安全上のリスクを点検するとともに、顧客の現地見学に対応し、生産の安全性を確保しながら市場拡大を支援しました。

済源プロジェクト: 安全教育と研修を実施し、従業員が生産安全について包括的に理解できるように促進する。事例研究と実践的な演習を組み合わせて用い、全スタッフの安全意識を高める。

鎮江プロジェクト: 冬期の隠れた危険の調査活動を実施し、建物、道路、斜面などの重点エリアを包括的に調査し、緊急時の対応計画を策定する。

07 ソフトウェア技術

ソフトウェア技術センターは、江西徳安および湖南臨湘の橋梁設置工事、ならびに南寧恒昌の販売システムのデバッグなど、さまざまなプロジェクトの着実な推進を続けています。当社のエンジニアは厳格な規範を遵守し、細部にまでこだわりながら、プロジェクトの設置およびデバッグをプロフェッショナルかつ効率的に遂行しています。

08 製品開発

今週、グループの製品R&DセンターはPDMシステムの操作に関する学習と実践に注力しました。トレーニングは専門の講師により行われ、参加者は授業後に実践演習を行いました。またチームは、スペアパーツおよび機械設備のデータベース整理にも重点を置きました。これにより、製品開発プロセス中に迅速かつ正確に情報を検索できるようになり、R&Dの効率が向上します。

09 調達管理

グループの調達センターは、特にサプライヤーの資材管理を重視し、湖南省フェニックスおよびリンシャン地域で現地確認を実施しています。これらの点検では、サプライヤーが保有する原材料や設備を詳細に確認し、資材の源流からプロジェクトの品質を確保しています。

10 財務管理

グループの財務管理センターは、年末における精算計算に着実に取り組んできました。一方では、社内の各部門と緊密に連携し、データの検証や棚卸を実施するとともに、他方では現在の勘定明細の整理や個人債務の精算を進め、グループが明確で秩序ある財務状態を持って新年を迎えることを推進しています。

11 総合管理

セキュリティ対策の面では、グループは「共同防衛、安全な威輝、建設展開および動員委員会」に参加し、会議の趣旨に応じて警備員の当直パトロールを強化するとともに、従業員用駐車場の監視設備や充電ラインの点検を行い、盗難および漏電を防止し、従業員にとって調和と安全が確保された職場環境の構築に努めています。

人的配置に関して、当社グループは「寧夏成法建材」プロジェクトにおいて、固定ポストの設置と人員配置、管理体制の構築、人材配分を組織化し、その後の運営および生産体制を整えました。

昇進および育成に関しては、競争手続を強化し、職位の昇進基準を明確にするとともに、公募制の対象職位について指定期間を設定します。これにより、新しく昇進した管理者が早期に定着し、円滑に移行できるようにします。

12 ブランド化

第9回中国国際サンドアンドグラベル会議において、中誉鼎力は視覚資料と講演を通じて、砂利骨材業界の国内外の関係者に「知能型鉱山管理システムが砂利骨材産業の新たな運営モードを再構築する」という革新的コンセプトを発表しました。この発表により同社は数々の栄誉を獲得し、「迅速・知能化・運用」を通じて鉱山のライフサイクル全体にわたる新たな管理モードを創造するというブランドポジショニングを確立しました。グループの「迅速・知能化・運用により、ライフサイクル全体にわたる鉱山管理の新しいモデルを創造する」というブランドポジショニングが、これらの受賞によって実証されました。

13 カスタマーサービス

グループ市場のカスタマーサービスセンターは、粉塵除去装置、破砕装置、輸出用給餌装置の納品を的確に調整し、顧客注文の納期確実な履行に向けて全力を尽くしました。

14 情報管理

今週、当グループの情報技術部門はPDMシステムの展開と実装を無事に完了しました。12月19日には、グループの製品開発センターの技術スタッフに対して、全工程の操作に関するトレーニングを実施し、図面資料のアップロード方法やPLMとの連携によるBOMデータ生成の手順について説明を行いました。当グループは、OAプロセスの改善および新たな中間調達ビジネスモデルの導入に取り組んでおり、印刷を伴う調達契約におけるより厳格で標準化された承認プロセスを確実に実施していきます。

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